23 Μαΐ 2014

Τι θα «μείνει» και ποιος θα το αντιπαλεύει
Το μοτίβο «έρχονται» - «φεύγουν» χρησιμοποιούν αντίστοιχα ΝΔ και ΣΥΡΙΖΑ στα τηλεοπτικά σποτ με τα οποία «βομβαρδίζουν» καθημερινά τους εργαζόμενους ενόψει των ευρωεκλογών της Κυριακής. Η ΝΔ μιλάει για «έξοδο από την κρίση», για «επιστροφή στην ανάπτυξη», για «πολιτική σταθερότητα, εμπιστοσύνη» ...που «έρχονται» και κριτικάρει το σύνθημα του ΣΥΡΙΖΑ «στις 25 ψηφίζουμε στις 26 φεύγουν», κινδυνολογώντας ότι θα «φύγουν οι επενδύσεις, οι τουρίστες», ότι θα «πετάξουμε ό,τι κερδίσαμε με θυσίες» ή ότι την ώρα «που η Ελλάδα ανακάμπτει, δεν αντέχει να γυρίσει στην αβεβαιότητα και την ανασφάλεια».
Ο ΣΥΡΙΖΑ, από την πλευρά του, μιλώντας για «τις δουλειές μας που χάθηκαν, τις επιχειρήσεις μας που έκλεισαν και τα παιδιά μας που μετανάστευσαν», καταλήγει πως η «υπομονή μας εξαντλήθηκε» και γι' αυτό «ψηφίζουμε και φεύγουν». Δηλαδή ότι μετά τις ευρωεκλογές ανοίγει ο δρόμος για «ανατροπή της κυβέρνησης».
***
Προσπάθεια να δημιουργηθεί νέος διπολισμός με τα παλιά δοκιμασμένα υλικά και κόλπα, του παλιού δικομματισμού και της κυβερνητικής εναλλαγής. Η προπαγάνδα είναι της ίδιας σχολής και προσπαθεί να διεγείρει τα ίδια αντανακλαστικά. Στοχεύει στην εντύπωση, για να κρυφτεί η ουσία. Δηλαδή, αυτό που ...πεισματάρικα θα μείνει μετά την εναλλαγή από κυβέρνηση με πυρήνα τη ΝΔ ή αντίστοιχη με πυρήνα τον ΣΥΡΙΖΑ. Και τι είναι αυτό που θα μείνει; Θα μείνουν ο καπιταλιστικός δρόμος ανάπτυξης και η εκμετάλλευση των εργαζομένων, που οδηγεί σε κρίσεις και που και οι δύο υπηρετούν, παρά τα διαφορετικά «μείγματα», με περισσότερη ή λιγότερη ανάπτυξη και λιτότητα. Η εντυπωσιοθηρική προπαγάνδα θεωρεί δεδομένα την εξουσία των καπιταλιστών, τα χτυπημένα δικαιώματα των εργαζομένων, την ενσωμάτωση στις ιμπεριαλιστικές λυκοσυμμαχίες, τη συμμετοχή στη σφαγή άλλων λαών (ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ, Α. Τσίπρας, με έμφαση υπογράμμισε πρόσφατα ότι η συμμετοχή της Ελλάδας στην ΕΕ και το ΝΑΤΟ είναι αδιαμφισβήτητη).
***
Οι δύο διαχειριστικοί πόλοιδιαγκωνίζονται για το ποιος θα μπορέσει να εξασφαλίσει καλύτερα για το κεφάλαιο την καπιταλιστική ανάκαμψη. Αυτή είναι η διαφορά τους, με μικρή σημασία για τους εργαζόμενους. Οι λεγόμενες λύσεις που προβάλλονται ως αντιμετώπιση της ανθρωπιστικής κρίσης, μπορεί να είναι μέτρα επιπέδου πτωχοκομείου, που και οι δύο μπορούν να προωθήσουν, αλλά δεν πρόκειται να γυρίσουν μισθούς ή δικαιώματα στα προ κρίσης επίπεδα. Και η ΝΔ και ο ΣΥΡΙΖΑ θέλουν να διατηρήσουν τον πήχη των απαιτήσεων των εργαζομένων πολύ χαμηλά, ώστε τα όποια ψίχουλα να φαντάζουν «καρβέλια» για τον πεινασμένο και ανήμπορο, γιατί αυτό απαιτεί η τόνωση της ανταγωνιστικότητας των επιχειρήσεων που και οι δύο υπηρετούν.
***
Τα λαϊκά στρώματα έχουν πλούσια πείρα από κυβερνητικές «εναλλαγές», που δεν έφεραν τίποτα, αντίθετα τα λαϊκά προβλήματα οξύνονταν και διογκώνονταν. Κανείς δεν μπορεί σήμερα να «πατά σε δύο βάρκες». Ως πότε πια τα λαϊκά στρώματα θα πέφτουν στην παγίδα του «μικρότερου κακού» ή του «ρεαλισμού» της υποταγής στις ανάγκες των καπιταλιστών, που εξυπηρετούν όλες οι αστικές κυβερνήσεις; Οσοι αισθάνονται ριζοσπάστες και αριστεροί, μπορούν να κάνουν το αποφασιστικό βήμα σε αυτές τις εκλογές. Να βάλουν τέρμα στις αυταπάτες και να δυναμώσουν το ΚΚΕ, τη μόνη δύναμη που μπορεί να εγγυηθεί ότι και αύριο θα είναι «από δω μεριά», με τους εργαζόμενους, το λαό, οργανώνοντας την πάλη τους ενάντια στην αντιλαϊκή πολιτική, ανοίγοντας όμως το δρόμο και για τη ριζική αλλαγή του συσχετισμού δυνάμεων υπέρ του λαού. Η λαϊκή ψήφος δεν μπορεί επίσης να χαραμιστεί και σε άλλες παραλλαγές του «μικρότερου κακού» και της διαχείρισης της βαρβαρότητας που βιώνουν τα λαϊκά στρώματα.

21 Μαΐ 2014

ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ¨ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ¨
Ο.Τ.Α ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑ ΑΤΤΙΚΗΣ 
ΤΗΛ. 6973663601 6976087420

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Την Πέμπτη 8 Μάη πραγματοποιήθηκε παρέμβαση στα κεντρικά γραφεία του ΟΑΕΔ με κύριο αίτημα την άμεση ένταξη όλων των συναδέλφων που απολύονται από τα προγράμματα «κοινωφελούς» εργασίας στον ΟΑΕΔ και χορήγηση επιδόματος ανεργίας μέχρι να βρούμε δουλειά.
Αντιπροσωπεία του Συνδικάτου ΟΤΑ και της Επιτροπής συναντήθηκε με το διευθυντή της Γραμματείας της Διοίκησης του ΟΑΕΔ, Στασινό Γκούνη στον οποίο θέσαμε και άλλα προβλήματα που απαιτούν άμεση λύση, όπως η καθυστέρηση της πληρωμής πολλών συναδέλφων που απολύθηκαν, η ανανέωση και η έκδοση των βιβλιαρίων υγείας κ.α.
 Ο κ. Γκούνης δήλωσε αναρμόδιος όσο αφορά τη χορήγηση επιδόματος, αφού αυτή εξαρτάται από τις πολιτικές αποφάσεις της κυβέρνησης και του Υπ. Εργασίας, ενώ για τα υπόλοιπα ζητήματα δεσμεύτηκε για την επίλυσή τους.
Στην παρέμβασή μας καταγγείλαμε τη λογική της ανακύκλωσης της ανεργίας, την οποία υπηρετούν τα προγράμματα, προσφέροντας στους ανέργους προσωρινή και κακοπληρωμένη δουλειά και στη συνέχεια τους γυρίζουν ξανά στην ανεργία, χωρίς να τους χορηγούν ούτε τα ψίχουλα του επιδόματος. Κατατέθηκε αίτημα του Συνδικάτου ΟΤΑ και της Επιτροπής σύμφωνα με το οποίο ζητάμε:
1.        Άμεση ένταξη όλων των συναδέλφων που απολύονται από τα προγράμματα «κοινωφελούς» εργασίας στον ΟΑΕΔ και χορήγηση επιδόματος ανεργίας μέχρι να βρούμε δουλειά. Να προωθήσει το αίτημα αυτό προς το Υπ. Εργασίας.
2.        Μέχρι να απαντήσει το Υπ. Εργασίας να παραταθούν οι συμβάσεις για τουλάχιστον άλλους δύο μήνες, γεγονός που μας εξασφαλίζει το επίδομα ανεργίας, με βάση τα ισχύοντα, για πέντε μήνες.
3.        Να απορροφηθούν χωρίς όρους και προϋποθέσεις όλοι οι συνάδελφοι στις θέσεις εργασίας που προσλήφθηκαν, αφού όλο αυτό το διάστημα καλύψαμε πάγιες ανάγκες λειτουργίας των δόμων στις οποίες εργαστήκαμε.
4.        Να καταργηθούν οι όποιοι περιοριστικοί όροι για τη συμμετοχής μας στα επόμενα προγράμματα του ΟΑΕΔ.
5.        Να συνεχισθεί ο χρόνος ένταξής μας στον ΟΑΕΔ από το σημείο της διακοπής μας, όταν ενταχθήκαμε στα προγράμματα «κοινωφελούς» εργασίας.

Από τη συζήτηση προέκυψαν ορισμένα ζητήματα που κρίνουμε ότι μπορούν να φανούν χρήσιμα για αρκετούς συναδέλφους:
1.        Δύο [2] μήνες μετά τη λήξη του προγράμματος, εάν κάποιος κάνει δέκα [10] μεροκάματα, τότε δικαιούται πέντε [5] μήνες επίδομα ανεργίας, με την προϋπόθεση ότι κατά το παρελθόν έχει ξαναπάρει επίδομα.
2.         Με την επανεγγραφή μας στα μητρώα του ΟΑΕΔ και κατόπιν αιτήσεώς μας, δικαιούμαστε δύο [2] τριμηνιαία βοηθήματα των διακοσίων [200] ευρώ (μέσα στο 2014).
3.        Μας ενημέρωσαν ότι υπάρχει σαν σκέψη, να μοριοδοτηθούμε όλοι όσοι απασχοληθήκαμε στα προγράμματα της «κοινωφελούς» εργασίας.
4.        Σε περίπτωση ατυχήματος εν’ ώρα εργασίας, απευθυνόμαστε με το Συνδικάτα ΟΤΑ ή το Σωματείο στο οποίο ανήκουμε στην Επιθεώρηση Εργασίας και δηλώνουμε εργατικό ατύχημα.
5.        Για τις εκλογές, το Υπ. Εργασίας, μετά από παρέμβαση του Π.Α.ΜΕ, με εγκύκλιό του ανακοίνωσε ότι όλοι οι εργαζόμενοι στα προγράμματα «κοινωφελούς» εργασίας δικαιούνται εκλογική άδεια χωρίς καμία περικοπή, αφού προσκομίσουν βεβαίωση εφορευτικής επιτροπής κι εφόσον η απόσταση του εκλογικού τμήματος δικαιολογεί την απουσία από την εργασία.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Η προσπάθεια που ξεκινήσαμε, άνοιξε δρόμους για τους επόμενους συναδέλφους, Με τις αδυναμίες μας αλλά και τη δυναμική μας αφήνουμε παρακαταθήκη για το μέλλον.
Συνεχίζουμε τον αγώνα με ψηλά το κεφάλι! Θέλουμε να ζήσουμε ανθρώπινα, γι’ αυτό και απαιτούμε αυτά που μας ανήκουν. Η επαναφορά μας στις άθλιες συνθήκες της ανεργίας δεν πρέπει να μας πτοήσει, να μας οδηγήσει στην απογοήτευση. Η ένταξή μας στις επιτροπές ανέργων των σωματείων ή των γειτονιών μας, η πάλη μαζί με τους άλλους εργαζόμενους, τα άλλα λαϊκά στρώματα και τις λαϊκές οικογένειες μέσα από τις Λαϊκές Επιτροπές είναι η ασπίδα μας στη βαρβαρότητα του συστήματος και του πολιτικού της προσωπικού.

Αθήνα 14 Μαΐου 2014

15 Μαΐ 2014

Ε όχι και πρώτη φορά...
«Πρώτη φορά Αριστερά» επιμένουν τα διαφημιστικάπροεκλογικά σποτ του ΣΥΡΙΖΑ, που μαζί με τις παρεμβάσεις των στελεχών του επιχειρούν να φιλοτεχνήσουν για το κόμμα αυτό το προφίλ μιας δύναμης αδοκίμαστης, που άρα αξίζει να δοκιμαστεί, άφθαρτης, άρα ελκυστικής σε σύγκριση με τις άλλες φθαρμένες δυνάμεις της αστικής διαχείρισης, νέας, άρα ελπιδοφόρας.
Είναι πράγματι όλ' αυτά ο ΣΥΡΙΖΑ; Είναι προϊόν «παρθενογένεσης» στο αστικό πολιτικό σύστημα; Η πολιτική που πρεσβεύει σηματοδοτεί στροφή προς τ' αριστερά ή αλλαγή λωρίδας στο μονόδρομο της καπιταλιστικής ανάπτυξης με «τροχονόμο» τη λυκοσυμμαχία της ΕΕ και τη φιλομονοπωλιακή της στρατηγική - μνημόνιο διαρκείας για τους λαούς;
***
Πριν μπορέσει ο ΣΥΡΙΖΑ ν' αναδειχτεί σε δύναμηκυβερνητικής εναλλαγής - λόγω της κατάρρευσης του ΠΑΣΟΚ - είχε αποδειχτεί επιμελής «μαθητής» σε άλλα επίπεδα και σε χαμηλότερες, της κυβερνητικής, βαθμίδες διαχείρισης της εξουσίας της αστικής τάξης.
Το «πρώτη φορά Αριστερά» δε σημαίνει τίποτα περισσότερο από το «πρώτη φορά» ο ΣΥΡΙΖΑ στο Μέγαρο Μαξίμου, γιατί κατά τα άλλα τόσο η πολιτική που εκφράζει όσο και ο βασικός πυρήνας των στελεχών του ΣΥΡΙΖΑ είναι δοκιμασμένα εδώ και πολλά χρόνια.
Η ίδια «Αριστερά» ήταν που, αν και «πρωτάρα», στήριξε μέσα από τους δήμους που διοικούσε, μόνη της ή σε συνεργασία με δυνάμεις του ΠΑΣΟΚ, της ΝΔ, ακόμα και του ΛΑ.Ο.Σ., τα Τοπικά Σύμφωνα Απασχόλησης, προάγγελο της κατάργησης των ΣΣΕ.
Ο «αριστερός» δήμαρχος Σαρωνικού Π. Φιλίππου ήταν που εισηγήθηκε στο δημοτικό συμβούλιο τη λειτουργία των εμπορικών καταστημάτων της περιοχής 52 Κυριακές το χρόνο, βάζοντας ανοιχτά πλάτη στην κατάργηση της αργίας της Κυριακής, όπως επιδιώκουν κυβέρνηση και μεγαλέμποροι.
«Πρώτη φορά» να εμπιστευτούν το Δήμο Αθήνας στην «Αριστερά» καλεί και ο Σακελλαρίδης τους εργαζομένους της πόλης, έσπευσε όμως πρώτος και καλύτερος να δηλώσει ότι με τους πετσοκομμένους πόρους θα πορευτεί, πράγμα που σημαίνει συνέχιση της φορομπηξίας και της αδυναμίας του δήμου ν' ανταποκριθεί σε στοιχειώδεις ανάγκες των κατοίκων.
Ούτε μία, ούτε δύο, αλλά πολλές φορές η αδοκίμαστη νέα και άφθαρτη «Αριστερά» του ΣΥΡΙΖΑ στην ΚΕΔΕ τα έκανε «πλακάκια» με τις άλλες δυνάμεις, τις «φθαρμένες» και «παλιές», με τις οποίες μοιράζεται κοινούς στόχους για τοπική διοίκηση στήριγμα για τους καπιταλιστές κι αμορτισέρ για την απορρόφηση κοινωνικών κραδασμών, με δράσεις διαχείρισης της ακραίας φτώχειας, όπως είναι τα συσσίτια.
***
Δε δοκιμάστηκε όμως μόνο στην τοπική διοίκηση ο ΣΥΡΙΖΑ. Διέπρεψε στο συνδικαλιστικό κίνημα, στο πλάι των δυνάμεων του ΠΑΣΟΚ και της ΝΔ, με τις οποίες πολλές φορές κατέβαινε σε κοινά αντιΠΑΜΕ ψηφοδέλτια σε σωματεία, Εργατικά Κέντρα και Ομοσπονδίες. Η όσμωση ήταν τέτοια σε επίπεδο θέσεων και δράσεων, που δεκάδες συνδικαλιστικά στελέχη του ΠΑΣΟΚ, με περγαμηνές στην προώθηση του κοινωνικοεταιρισμού, των κοινωνικών διαλόγων, μεθόδων και ιδεολογημάτων μέσω των οποίων επιχειρήθηκε ο αφοπλισμός της εργατικής τάξης, στεγάζονται σήμερα στο ΣΥΡΙΖΑ.
Δυνάμεις του, όπου πλειοψηφούν, υπογράφουν μειώσεις μισθών κάνοντας πράξη αυτό που ο ΣΥΡΙΖΑ σε κεντρικό πολιτικό επίπεδο κηρύττει, τη λογική των μειωμένων απαιτήσεων, των συμβατών με τις ανάγκες της καπιταλιστικής οικονομίας κι όχι με τις καλπάζουσες ανικανοποίητες ανάγκες της εργατικής - λαϊκής οικογένειας.
Χαρακτηριστικό τέτοιο παράδειγμα είναι ο κλάδος του Εμπορίου. Τα στελέχη του έβαλαν την τζίφρα τους σε σύμβαση που προβλέπει μείωση στους μισθούς των εμποροϋπαλλήλων κατά 6,7%. Μειώσεις μισθών με την υπογραφή συνδικαλιστών του ΣΥΡΙΖΑ είχαμε και στον κλάδο της Ναυτιλίας και του Τουρισμού, με την τριετή σύμβαση που υπογράφτηκε το Μάη του 2013 ανάμεσα στην Ενωση Ελλήνων Εφοπλιστών και την πλειοψηφία («Αυτόνομη Παρέμβαση» - ΠΑΣΚΕ) στο κλαδικό σωματείο (ΠΑΣΕΝΤ) των ναυτιλιακών και τουριστικών υπαλλήλων. Η σύμβαση αυτή έρχεται να προστεθεί στη ΣΣΕ που είχε υπογράψει ο ΠΑΣΕΝΤ, με πρόεδρο τον Θ. Βασιλόπουλο (στέλεχος του ΣΥΡΙΖΑ), με τη Διεθνή Ναυτική Ενωση, που προέβλεπε μειώσεις των μισθών κατά 15%.
***
Υπάρχουν όμως και άλλα:
Μήπως η πολιτική διαχείρισης που επικαλείται ο ΣΥΡΙΖΑ και με την οποία, λέει, θα σώσει το λαό, δεν είναι δοκιμασμένη τόσο στην ΕΕ όσο και διεθνώς; Μήπως δεν είναι δοκιμασμένη στις ΗΠΑ η πολιτική Ομπάμα; Μήπως σώθηκαν οι εργαζόμενοι των ΗΠΑ; Μήπως αντιμετωπίστηκε η ανεργία, η φτώχεια; Μήπως παρόμοια πολιτική δεν ακολούθησαν τ' αδελφάκια του ΣΥΡΙΖΑ μέλη του Κόμματος της Ευρωπαϊκής Αριστεράς που συγκυβέρνησαν και συγκυβερνούν μαζί με άλλα σοσιαλδημοκρατικά κόμματα σε κρατίδια της Γερμανίας, στη Δανία, στην Ανδαλουσία της Ισπανίας κ.α.; Είδαμε τους εργαζομένους αυτών των χωρών να σώζονται; Μήπως η λογική της «κυβέρνησης της Αριστεράς» δε δοκιμάστηκε και στην περίπτωση της Κύπρου;
Μήπως δεν είναι δοκιμασμένα τα στελέχη του ΠΑΣΟΚ που μετακόμισαν στο ΣΥΡΙΖΑ ενώ είχαν θητεύσει στηρίζοντας την αντιλαϊκή πολιτική είτε από θέση βουλευτή είτε από θέση κυβερνητικού στελέχους είτε ως δήμαρχοι κλπ.;
Μήπως δεν είναι δοκιμασμένη και παλιά η λογική του ευρωμονόδρομου που στήριξε όλη την πορεία ένταξης της χώρας στην ΕΕ, είτε επικυρώνοντας τις συνθήκες της ΕΕ είτε αντιμετωπίζοντάς τες ως ουδέτερες (ούτε μαύρες, ούτε άσπρες); Μήπως αυτή η λογική δεν ευθύνεται για τη δημιουργία αυταπατών και προσδοκιών από την ΕΕ; Μήπως η ίδια λογική δεν επαναλαμβάνεται και σήμερα, ότι δήθεν η ΕΕ μπορεί να γίνει φιλολαϊκή; Μήπως δεν πρόκειται για γραμμή που βάζει αναχώματα στο ριζοσπαστισμό, δεν καλεί τους εργαζομένους να μην αναζητούν λύσεις έξω από το καπιταλιστικό πλαίσιο και την ΕΕ;
Ας σκεφτεί λοιπόν καλά ο λαός πριν φτάσει στην κάλπη: Αξίζει να δοκιμάσει να τους εμπιστευτεί, να τους δώσει δύναμη, όταν αποδεδειγμένα όση είχαν ως σήμερα δεν την αξιοποίησαν υπέρ του;

14 Μαΐ 2014


ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΜΠΟΡΟΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΑΘΗΝΑΣ
ΑΓ. ΦΙΛΟΘΕΗΣ 5Β - ΠΛ. ΜΗΤΡΟΠΟΛΕΩΣ
ΤΗΛ. 2103236 287 - 2103232 463

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ:
«ΚΑΡΦΟΥΡ – ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ, DIA»
ΣΩΚΡΑΤΟΥΣ 51 - 2ος ΟΡΟΦΟΣ – 105 52 – ΑΘΗΝΑ
ΤΗΛ. FAX: 2105229813. SITE: www.sesem.gr. e-mail: sesem@otenet.gr.

Αθήνα 14/5/2014

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας και το Σωματείο Εργαζομένων στις επιχειρήσεις ΚΑΡΦΟΥΡ – ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ, DIA ,  καταγγέλλουν την προκλητική στάση της εργοδοσίας ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ που αρνείται συνάντηση με το κλαδικό και το επιχειρησιακό σωματείο για να συζητήσουν με αφορμή την εκδικητική και τρομοκρατική απόλυση εργαζόμενης στο Σ.Μ.  ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ.
Σε τηλεφωνική επικοινωνία των σωματείων με εκπρόσωπο της εργοδοσίας, η απάντηση για την συνάντηση ήταν η εξής : ¨Δεν υφίσταται λόγος για συνάντηση σχετικά με την απόλυση της εργαζόμενης, άλλωστε γίνονται δεκάδες απολύσεις κάθε μέρα στην εταιρεία¨ .
Με τον ίδιο προκλητικό τρόπο απήντησαν και στην εργαζόμενη όταν ρώτησε το λόγο της απόλυσης της,  ότι ο μισθός της συναδέλφισσας (200 ευρώ το μήνα)  ήταν κόστος για την επιχείρηση.
Η προκλητική στάση της εργοδοσίας φανερώνει και το στόχο της.
Απολύει καθημερινά εργαζόμενους ασκώντας τρομοκρατία γιατί οι εργαζόμενοι στα Σ.Μ. ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ, με αποφάσεις γενικών συνελεύσεων που πραγματοποιήθηκαν πανελλαδικά, αρνήθηκαν την εκ περιτροπής εργασία που θέλει να τους επιβάλλει  η εργοδοσία για να μειώσει ¨το εργατικό κόστος¨ .
Να υπενθυμίσουμε ότι η εταιρεία ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ  αναδεικνύεται η πρώτη δύναμη στο χώρο του λιανικού εμπορίου με 14.000 εργαζόμενους πανελλαδικά μετά την εξαγορά των Σούπερ Μάρκετ ΑΡΒΑΝΙΤΙΔΗΣ και ΛΑΡΙΣΑ , με παράλληλη επέκταση στην χονδρική, στην Κύπρο, στα Βαλκάνια και στο ηλεκτρονικό εμπόριο.
Η ανάπτυξη και τα τεράστια κέρδη της εταιρείας πατάνε πάνω στην εξαθλίωση και τη φτώχια για τους εργαζόμενους της εταιρείας που στην πλειοψηφία τους είναι ωρομίσθιοι, με μισθούς που δεν ξεπερνάνε τα 400 ευρώ.
Καλούμε τους εργαζόμενους στον κλάδο και στα Σούπερ Μάρκετ ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ να συσπειρωθούν στα σωματεία τους και να δώσουν αγωνιστική απάντηση στην τρομοκρατία και τους εκβιασμούς της μεγαλοεργοδοσίας.


                                                                     ΤΑ Δ.Σ.


13 Μαΐ 2014

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΜΠΟΡΟΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΑΘΗΝΑΣ
ΑΓ. ΦΙΛΟΘΕΗΣ 5Β - ΠΛ. ΜΗΤΡΟΠΟΛΕΩΣ
ΤΗΛ. 210 3236 287 - 2103232 463
ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ:
«ΚΑΡΦΟΥΡ – ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ, DIA»
ΣΩΚΡΑΤΟΥΣ 51 - 2ος ΟΡΟΦΟΣ – 105 52 – ΑΘΗΝΑ
ΤΗΛ. FAX: 2105229813. SITE: www.sesem.gr. e-mail: sesem@otenet.gr.



   O Σύλλογος εμποροϋπαλλήλων Αθήνας, καταγγέλλει την προκλητική απόλυση εργαζόμενης από την εργοδοσία της ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ, με πρόσχημα την μείωση του κόστους. Μιας εργαζόμενης που αμειβόταν με 200€ το μήνα.
   Η απόλυση ήρθε μια μέρα μετά τις μαζικές γενικές συνελεύσεις του επιχειρησιακού σωματείου ,που διεξήχθησαν πανελλαδικά ,όπου πάρθηκαν αγωνιστικές αποφάσεις κατά των εφαρμογών  αντεργατικών μέτρων ,από την εργοδοσία .
     Συνάδελφοι καμία επανάπαυση , κανένας εφησυχασμός .
  Η εργοδοσία μπορεί να μάζεψε την ¨εκ περιτροπής εργασία¨ λογω των αγωνιστικών διαθέσεων των εργαζομένων.
 Μήπως η απόλυση της συναδέλφισσας σηματοδοτεί συγκεκριμένο σχέδιο απολύσεων από την εργοδοσία, για να αποκομίσει η εργοδοσία τα κέρδη που δεν μπόρεσε να αποκομίσει μέσω της ¨εκ περιτροπής εργασίας¨;

  Καλούμε τους εκατοντάδες χιλιάδες εργαζόμενους στην εταιρεία να συσπειρωθούν στα σωματεία τους και να δώσουν αγωνιστική απάντηση στους εκβιασμούς της μεγαλοεργοδοσίας.

     Απαιτούμε άμεση ανάκληση της απόλυσης της συναδέλφισσας

Παλεύουμε για
1.      Επιστροφή όλων των παρακρατηθέντων από τους μισθούς και επαναφορά όλων των επιδομάτων που έχουν περικοπεί .
2.      Ακύρωση της επαίσχυντης συμφωνίας της πλειοψηφίας της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδας και της εργοδοσίας που προβλέπει μειώσεις μισθών στους εργαζόμενους στα Σούπερ Μάρκετ ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ .
3.      Υπογραφή επιχειρησιακής συλλογικής σύμβασης με 920 ευρώ κατώτερο μισθό .
4.      Κατάργηση ωρομίσθιου, μερικής απασχόλησης, μετατροπή όλων αυτών των συμβάσεων σε συμβάσεις αορίστου χρόνου.
5.      Σταθερή μόνιμη δουλειά για τους εργαζόμενους, ωράριο εργασίας 40ωρο-8ωρο-5θήμερο.

8 Μαΐ 2014

ΕΚΠΟΜΠΗ ΕΜΠΟΡΟΥΠΑΛΛΗΛΩΝ 6/5/2014

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, εργαζόμενοι στα Σούπερ Μάρκετ ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ
Η εταιρεία ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ αναδεικνύεται η πρώτη δύναμη στο χώρο του λιανικού εμπορίου με 17.000 εργαζόμενους πανελλαδικά μετά την εξαγορά των Σούπερ Μάρκετ ΑΡΒΑΝΙΤΙΔΗΣ και ΛΑΡΙΣΑ , νε παράλληλη επέκταση στην χονδρική, στην Κύπρο, στα Βαλκάνια και στο ηλεκτρονικό εμπόριο.
Η ανάπτυξη και τα τεράστια κέρδη της εταιρείας πατάνε πάνω στην εξαθλίωση και τη φτώχια για τους εργαζόμενους της εταιρείας που στην πλειοψηφία τους είναι ωρομίσθιοι, με μισθούς που δεν ξεπερνάνε τα 400 ευρώ.
Στο σύνολο των εργαζομένων έχει περικοπεί από την εργοδοσία το επίδομα γάμου, ταμείου, οδηγών, δηλ. η μείωση που έχουν υποστεί οι μισθοί των εργαζομένων είναι πάνω από 20%.
Η εταιρεία ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ έρχεται τώρα να επιβάλει και την εκ περιτροπής εργασία στους χιλιάδες εργαζόμενους στην εταιρεία δηλ. μείωση των ημερών εργασίας που θα έχει ως αποτέλεσμα τη δραματική μείωση των ήδη πετσοκομμένων μισθών.
Ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας καταγγέλλει την προκλητική, αυταρχική απόφαση της μεγαλοεργοδοσίας ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΥ και καλεί τους εκατοντάδες χιλιάδες εργαζόμενους στην εταιρεία να συσπειρωθούν στα σωματεία τους και να δώσουν αγωνιστική απάντηση στον εκβιασμό της μεγαλοεργοδοσίας.
Ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας, ο Σύνδεσμος Υπαλλήλων Εμπ. Καταστημάτων & Ιδ. Επιχειρήσεων Πειραιά  και το Σωματείο Εμποροϋπαλλήλων Ιδ. Υπαλλήλων Ελευσίνας, δηλ. τα κλαδικά σωματεία του εμπορίου στο Νομό Αττικής στηρίζουμε την απόφαση του επιχειρησιακού σωματείου για προκήρυξη 24ωρης προειδοποιητικής πανελλαδικής απεργιακής κινητοποίησης την Πέμπτη 15 Μαΐου 2014.
Καλούμε τους εργαζόμενους  στον κλάδο και τα επιχειρησιακά σωματεία του εμπορίου να συμπαρασταθούμε στον αγώνα των συναδέλφων μας στο ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟ γιατί η εφαρμογή της εκ περιτροπής εργασίας αφορά το σύνολο των εργαζομένων στον κλάδο.
Καλούμε τους εργαζόμενους  στα Σ.Μ.  ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ για συμμετοχή στην 24ωρη απεργία, να δώσουν τη μάχη με αιτήματα:     
1.      Άμεση ανάκληση των σχεδίων της εργοδοσίας για εκ περιτροπής εργασία.
2.      Επιστροφή όλων των παρακρατηθέντων από τους μισθούς και επαναφορά όλων των επιδομάτων που έχουν περικοπεί .
3.      Ακύρωση της επαίσχυντης συμφωνίας της πλειοψηφίας της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδας και της εργοδοσίας που προβλέπει μειώσεις μισθών στους εργαζόμενους στα Σούπερ Μάρκετ ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ .
4.      Υπογραφή επιχειρησιακής συλλογικής σύμβασης με 920 ευρώ κατώτερο μισθό .
5.      Κατάργηση ωρομίσθιου, μερικής απασχόλησης, μετατροπή όλων αυτών των συμβάσεων σε συμβάσεις αορίστου χρόνου.
6.      Σταθερή μόνιμη δουλειά για τους εργαζόμενους, ωράριο εργασίας 40ωρο-8ωρο-5θήμερο.

Εργαζόμενες εργαζόμενοι στα Σούπερ Μάρκετ ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ, όλοι συμμετέχουμε στην 24ωρη πανελλαδική απεργία την Πέμπτη 15 Μαΐου 2014.

ΤΑ Δ.Σ. ΤΩΝ ΚΛΑΔΙΚΩΝ ΣΩΜΑΤΕΙΩΝ

5 Μαΐ 2014

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Εργαζόμενη , Εργαζόμενε στην επιχείρηση CARREFOUR-Μαρινόπουλος
Ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας και ο Σύνδεσμος Υπαλλήλων Εμπ. Καταστ/των &  Ιδ. Επιχ/ων Πειραιά  καταγγέλλουν τη μεγαλοεργοδοσία της CARREFOUR – Μαρινόπουλος που για μια ακόμα φορά βάζει στο στόχαστρο τους εργαζόμενους προσπαθώντας να επιβάλλει σύστημα εκ περιτροπής εργασίας πετσοκόβοντας ακόμα περισσότερο τους ήδη πετσοκομμένους μισθούς  που δίνει. Επικαλείται περιορισμό των δραστηριοτήτων των εταιριών της και πτωτική πορεία των πωλήσεων!! Την ώρα που η εταιρεία εμφανίζει υψηλούς τζίρους, επεκτείνεται στην χονδρική και στα Βαλκάνια ,προχωράει στην εξαγορά μικρότερων αλυσίδων Σούπερ Μάρκετ. Πρόσφατα  εξαγόρασε τα Σ/Μ Αρβανιτίδης με 149 καταστήματα και 1.100 εργαζομένους, τα ΛΑΡΙΣΑ με 41 καταστήματα και 640 εργαζόμενους , φτάνοντας να απασχολεί μέσω εξαγορών και συγχωνεύσεων  17.000 εργαζόμενους,  και τα καταστήματα τα 1.200 πανελλαδικά αναδεικνύοντας την ως πρώτη δύναμη στο χώρο του λιανικού εμπορίου και τα στελέχη της  να διαλαλούν όπου βρεθούν και σταθούν την τεράστια ανάπτυξη που έχει η εταιρεία ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ .
Οι εργαζόμενοι στη CARREFOUR –Μαρινόπουλος έχουν πείρα τι εστί ανάπτυξη στην εταιρεία.  Η πλειοψηφία τους είναι ωρομίσθιοι με μισθούς που δεν ξεπερνάνε τα 400 ευρώ. Τους έχει περικοπεί το επίδομα γάμου, ταμείου, οδηγών, η μείωση που έχουν υποστεί οι μισθοί τους είναι πάνω από 20% ενώ  εκατοντάδες είναι οι απλήρωτες ώρες εργασίας , εκατοντάδες είναι οι απολυμένοι συνάδελφοι. Ανάπτυξη και τεράστια κέρδη για την μεγαλοεργοδοσία ,εξαθλίωση και φτώχεια για τους εργαζόμενους.
Ο ΔΙΚΟΣ ΤΟΥΣ ΠΛΟΥΤΟΣ ΕΞΑΡΤΑΤΑΙ ΑΠΟ ΤΗΝ ΔΙΚΗ ΜΑΣ ΦΤΩΧΕΙΑ
 Συναδέλφισσες , συνάδελφοι
Κάνε το βήμα τώρα οργανώσου στο κλαδικό και επιχειρησιακό σου σωματείο.
Απέναντι στην επίθεση της εργοδοσίας εμείς οι εργαζόμενοι πρέπει να δυναμώσουμε το δικό μας όπλο , την οργάνωση μας σε κάθε κατάστημα. Κανένας μόνος του ανοργάνωτος ανενημέρωτος. Είμαστε η πλειοψηφία έχουμε τη δύναμη να αντιπαλέψουμε , να εμποδίσουμε τα σχέδια της μεγαλοεργοδοσίας.

Διεκδικούμε:
1. Σταθερή, μόνιμη εργασία για όλους τους εργαζόμενους , ωράριο εργασίας 40ωρο- 8ωρο-5ήμερο
2. Υπογραφή κλαδικής σύμβασης με κατώτερο μισθό 920 ευρώ.
3. Να καταργηθούν όλοι οι νόμοι και οι διατάξεις που απελευθερώνουν το ωράριο. Ωράριο εργασίας 40ωρο-8ωρο-5θήμερο. Κυριακή αργία για όλα τα καταστήματα, όλο το χρόνο.
4. Κατάργηση της μερικής απασχόλησης, του ωρομίσθιου, και όλων των ελαστικών μορφών εργασίας και μετατροπής τους  σε 8ωρες συμβάσεις αορίστου χρόνου.
5. Όχι στην εκ περιτροπής εργασία, και την κατάργηση των δικαιωμάτων μας.

ΤΟ Δ.Σ.

2 Μαΐ 2014

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΣΤΗΝ 24ΩΡΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΟ ΕΜΠΟΡΙΟ  ΚΥΡΙΑΚΗ 4 ΜΑΗ 2014
ΟΧΙ ΣΤΙΣ ΜΕΙΩΣΕΙΣ ΜΙΣΘΩΝ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΑΠΛΗΡΩΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ
ΚΥΡΙΑΚΗ ΑΡΓΙΑ ΓΙΑ ΟΛΑ ΤΑ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΑ ΓΙΑ ΟΛΟ ΤΟ ΧΡΟΝΟ

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι, νέοι και νέες
Το βασικό στοιχείο των εξελίξεων στον κλάδο του εμπορίου είναι η συγκέντρωση του εμπορίου σε μονοπωλιακούς ομίλους, δηλαδή εξαγορά μικρότερων επιχειρήσεων από μεγαλύτερες, πτωχεύσεις εμπορικών εταιρειών, λουκέτο σε χιλιάδες μικρά καταστήματα, σκληρός ανταγωνισμός μεταξύ των επιχειρήσεων.
Η ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων έχει ως αποτέλεσμα για τους χιλιάδες εκατοντάδες εμποροϋπαλλήλους τις ανατροπές στις εργασιακές μας σχέσεις, την μείωση των μισθών, την ανασφάλιστη εργασία των εργαζομένων με ΕΣΠΑ, την απλήρωτη εργασία, τη γενίκευση των ατομικών συμβάσεων, την επιβολή της ¨εκ περιτροπής εργασία¨  την πλήρη αποδιάρθρωση των ωραρίων εργασίας, την κατάργηση της Κυριακής αργίας.
Η απεργιακή κινητοποίηση που αποφάσισε η πλειοψηφία της Ομοσπονδίας για την Κυριακή  4 Μάη δεν απαντάει στην γενικευμένη ενιαία επίθεση του εμπορικού κεφαλαίου, ουσιαστικά είναι μια τουφεκιά στον αέρα, υπονομεύει ανοιχτά την οργάνωση των εργαζομένων και τις απεργιακές τους κινητοποιήσεις, απομονώνει τα φλέγοντα ζητήματα των εργαζομένων από μια κλαδική αγωνιστική κινητοποίηση που θα συμπεριλαμβάνει αιτήματα που αφορούν το σύνολο της ζωής μας.
Η τακτική της ΟΙΥΕ , εκφυλίζει τις απεργιακές κινητοποιήσεις , οδηγεί τους εργαζόμενους στην μοιρολατρία και την αποστράτευση .
Η πλειοψηφία της Ομοσπονδίας κηρύσσει μια απεργία με μοναδικό αίτημα την υπεράσπιση της Κυριακάτικης αργίας, αποφεύγοντας να αγγίξει συνολικά το ζήτημα των απελευθερωμένων ωραρίων τα οποία εξυπηρετούν μόνο την ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων.
Άλλωστε η τοποθέτηση στελέχους της παράταξης ΜΕΤΑ ( ΣΥΡΙΖΑ)  στην Ομοσπονδία για την απεργία ήταν η εξής ¨ γιατί να μην παλέψουμε ώστε μέσα στην ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων να κερδίσουμε κάτι και εμείς οι εργαζόμενοι¨. 
.
ΑΠΑΝΤΑΜΕ ΣΤΗΝ ΕΠΙΘΕΣΗ ΤΗΣ  ΕΡΓΟΔΟΣΙΑΣ
ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΤΗΝ ΚΥΡΙΑΚΗ 4 ΜΑΗ 2014
ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΠΛ. ΚΑΠΝΙΚΑΡΕΑΣ ΩΡΑ 10.30 ΤΟ ΠΡΩΙ

Απεργούμε με τα εξής αιτήματα:
·        Κυριακή αργία για όλα τα καταστήματα για όλο το χρόνο.
·        Κατάργηση ωρομίσθιου, μερικής απασχόλησης και μετατροπή όλων αυτών των συμβάσεων σε συμβάσεις αορίστου χρόνου.
·        Κατάργηση όλων των νόμων και διατάξεων που απελευθερώνουν το ωράριο.
·        Σταθερή, μόνιμη εργασία για όλους τους εργαζόμενους, ωράριο εργασίας 40ωρο-8ωρο-5θήμερο.
·        Υπογραφή κλαδικής σύμβασης με κατώτερο μισθό 920 ευρώ.

ΤΟ Δ.Σ.