Οι «αντιμνημονιακοί» ... υπογράφουν μείωση μισθών
«Αλλεργία» και «αποστροφή» στο θεσμό των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας εντοπίζει στο ΠΑΜΕ η πλειοψηφία της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων (ΟΙΥΕ) ΠΑΣΚΕ - ΑΥΤΟΝΟΜΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ και ΔΑΚΕ, επειδή η ΔΑΣ (η παράταξη που στηρίζεται από το ΠΑΜΕ) κατήγγειλε χτες το έγκλημα που αποφάσισαν να διαπράξουν αυτές οι παρατάξεις από κοινού με την εργοδοσία, υπογράφοντας τις επόμενες μέρες νέα κλαδική ΣΣΕ στο εμπόριο με μείωση μισθών! Η πλειοψηφία της ΟΙΥΕ με χτεσινή της ανακοίνωση αναπαράγει τη γνωστή συνταγή των χυδαίων επιχειρημάτων ότι «το ΠΑΜΕ εμμένει να επενδύει στη θεωρία της εξαθλίωσης» και ότι μια σειρά Ομοσπονδίες που συσπειρώνονται στις γραμμές του δεν έχουν υπογράψει συμβάσεις με αποτέλεσμα οι εργαζόμενοι να παίρνουν μισθούς εξαθλίωσης.

Βεβαίως, δεν είναι η πρώτη φορά που η πλειοψηφία της ΟΙΥΕ χρησιμοποιεί αυτές τις αθλιότητες. Κάθε φορά που χάραζε γραμμή υποχώρησης στο όνομα της «ανταγωνιστικότητας», δηλαδή στο όνομα της θωράκισης της κερδοφορίας των επιχειρηματιών, κάθε φορά που παραχωρούσε δικαιώματα και κατακτήσεις των εργαζομένων, επιτιθόταν με ανάλογα επιχειρήματα στις ταξικές δυνάμεις, ακριβώς επειδή έμπαιναν εμπόδιο στα βρώμικα σχέδιά της.

Η ανακοίνωση της πλειοψηφίας της ΟΙΥΕ, τα επιχειρήματα και τα διλήμματα που χρησιμοποιεί είναι ακριβώς τα ίδια με αυτά που επικαλέστηκαν λίγο καιρό πριν Ομοσπονδίες (π.χ. Τουρισμού - Επισιτισμού, ΟΣΝΙΕ) που έσπευσαν να υπογράψουν Κλαδικές Συλλογικές Συμβάσεις με μείωση μισθών. «Σήμερα το κυρίαρχο για τα συνδικάτα και τους εργαζόμενους είναι η ίδια η ύπαρξη και υπεράσπιση του θεσμού των ΣΣΕ και αυτός είναι στο στόχαστρο των κυβερνήσεων του μνημονίου», αναφέρει η ηγεσία της ΟΙΥΕ. Ολα τα προηγούμενα χρόνια αυτή η πλειοψηφία έκανε κάθε δυνατή προσπάθεια για να καθυποτάξει τη σκέψη και τη συνείδηση των εργαζομένων στη λογική ότι τα συμφέροντά τους είναι άρρηκτα δεμένα με τα συμφέροντα των εργοδοτών. Ως εκ τούτου οι συνεχείς υποχωρήσεις «είναι αναγκαίες» για να «πηγαίνουν καλά οι επιχειρήσεις».

Σήμερα λοιπόν στο όνομα της κρίσης, αξιοποιώντας μια σειρά από εκβιαστικά διλήμματα, η ηγεσία αυτή επιχειρεί να πείσει τους εργαζόμενους ότι σημασία δεν έχει η μείωση ή το ύψος της μείωσης των μισθών αλλά να υπάρχουν «μισθοί»! Επιχειρεί να πείσει ότι ο θεσμός των ΣΣΕ θα προστατευθεί και αυτές θα εφαρμοστούν μόνο αν προβλέπουν μειώσεις, μόνο αν οι εργαζόμενοι κάνουν υποχωρήσεις. Τελικά, δηλαδή, μόνο αν εξυπηρετούν τα συμφέροντα της εργοδοσίας. Γι' αυτό άλλωστε δεν πήραν - όπως όλα τα προηγούμενα χρόνια έτσι και τώρα - κανένα μέτρο στην κατεύθυνση της οργάνωσης της πάλης των εργαζομένων. Είναι ενδεικτικό ότι όλο αυτό το διάστημα των δήθεν «διαπραγματεύσεων» με την εργοδοσία δεν έκαναν ούτε «μισή» κινητοποίηση. «Φρόντισαν» όμως τα επιχειρησιακά σωματεία που ελέγχουν να πάνε άρον - άρον να υπογράψουν μειώσεις στους μισθούς, όπως στο «Βερόπουλο» (12% μείωση), στα «Σπρίντερ Στορς» (17% με 20%) κλπ. Δεν τολμούν να πουν λέξη για το γεγονός ότι σε αυτές τις επιχειρήσεις άνοιξε και άλλο η όρεξη της εργοδοσίας που δε σταμάτησε μόνο στις μειώσεις μισθών, αλλά προχώρησε σε απολύσεις, καθυστερεί δεδουλευμένα κλπ.

Και για να σταματήσει το «παραμύθι» της «υπεράσπισης» του θεσμού των ΣΣΕ, οι χιλιάδες εμποροϋπάλληλοι βιώνουν στην καθημερινότητά τους τη μη εφαρμογή τους. Στο εμπόριο επικρατεί εργασιακός μεσαίωνας και σχέσεις εργασίας - λάστιχο με μισθούς πείνας. Τις ΣΣΕ μπορεί να υπερασπίσει μόνο ο ενιαίος, συλλογικός αποφασιστικός αγώνας των εργαζομένων σε γραμμή σύγκρουσης και ρήξης με τα μονοπώλια στον κλάδο, με την κυβέρνηση και τους φορείς στο συνδικαλιστικό επίπεδο που τα υπηρετούν. Αυτό κάνουν οι ταξικές δυνάμεις, αυτό κάνει το ΠΑΜΕ. Οι εργαζόμενοι δεν έχουν άλλο δρόμο από το να πάρουν την υπόθεση της υπεράσπισης των μισθών και δικαιωμάτων τους στα χέρια τους. Να βάλουν πλώρη με τον αγώνα τους για την απαλλαγή τους μια καλή από αυτές τις συνδικαλιστικές δυνάμεις που τους οδηγούν με ταχύτατους ρυθμούς στη φτώχεια και την εξαθλίωση, για τη «σωτηρία» ...των εργοδοτών.

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Συναδέλφισσες και συνάδελφοι, εμποροϋπάλληλοι της Αθήνας


Αποφάσισαν νέα σφαγή των μισθών μας

Σε κάθε κατάστημα, Σούπερ Μάρκετ και αποθήκη να σημάνει συναγερμός

Να απαντήσουμε στους μεγαλεμπόρους: Δεν αποδεχόμαστε να ζούμε με ψίχουλα, με μισθούς πείνας!

Με οργάνωση και αγώνα σε κάθε χώρο δουλειάς, σε όλο τον κλάδο να αποτρέψουμε την υπογραφή σύμβασης με μειώσεις μισθών.



Η πλειοψηφία στην ΟΙΥΕ, δηλαδή οι παρατάξεις του ΠΑΣΟΚ, του ΣΥΡΙΖΑ και της ΝΔ στον κλάδο, αποφάσισαν την υπογραφή κλαδικής συλλογικής σύμβασης για το εμπόριο με μείωση μισθού από 6% έως 18%.

Δίνουν τις καλύτερες υπηρεσίες στους μεγαλεμπόρους. Οδηγούν χιλιάδες εμποροϋπάλληλους, σαν πρόβατα στη σφαγή, να αμείβονται με εξευτελιστικούς μισθούς. Να είναι πάμφθηνοι εργαζόμενοι για να εντείνεται την εκμετάλλευση μέσα στα καταστήματα.

Υποκριτικά επικαλούνται την προστασία των μισθών. «Προστατεύουν» τα κέρδη των μεγαλεμπόρων, σφάζοντας τους μισθούς μας. Βάζουν την υπογραφή τους για τη πλήρη ισοπέδωση των δικαιωμάτων των εργαζομένων στον κλάδο. Ήδη χιλιάδες συνάδελφοι μας έχουν υποστεί μειώσεις μισθών, εκ περιτροπής εργασία, απολύσεις, αλλαγές ωραρίων.

Συναδέλφισσα, συνάδελφε οφείλεις και εσύ να βγάλεις τα συμπεράσματα σου. Οι συγκεκριμένες παρατάξεις, που έχουν το πάνω χέρι στην ΟΙΥΕ, υλοποιούν τη βάρβαρη αντεργατική πολιτική που φορτώνει τα βάρη της κρίσης στις δικές μας πλάτες. Τα μεγάλα λόγια του ΣΥΡΙΖΑ ενάντια στο μνημόνιο, αποδεικνύονται φούμαρα, από τις πράξεις και τα έργα των στελεχών του στον κλάδο.

Συνάδελφε δυνάμωσε το σωματείο σου, τον Σύλλογο Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας. Γίνε μέλος τώρα. Να οργανώσουμε τη πάλη σε κάθε κατάστημα, με το στήσιμο σωματειακών επιτροπών σε κάθε όμιλο και επιχείρηση, να απαιτήσουμε:



1. Επαναφορά της κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για το εμπόριο στα 918 ευρώ μεικτά για όλους ανεξάρτητα από την ηλικία ως βάση για την υπογραφή νέας κλαδικής σύμβασης, με κατάργηση των μειώσεων που προβλέπει για το κατώτερο μεροκάματο ο εφαρμοστικός νόμος 4046.

2. Επαναφορά της υποχρεωτικότητας της εφαρμογής των ΣΣΕ για όλους τους εργαζόμενους στο κλάδο με παράλληλη κατάργηση του άρθρου 37 του 4024 του 2011.

3. Εφαρμογή της μετενέργειας μέχρι την υπογραφή νέας ΣΣΕ χωρίς το σημερινό χρονικό περιορισμό των 3 μηνών.

4. Πλήρη δυνατότητα μονομερούς προσφυγής των εργαζομένων σε ΟΜΕΔ με παράλληλη κατάργηση όλων των περιοριστικών όρων στη λειτουργία του που τέθηκαν από το νόμο 3899 του 2010.

5. Κατάργηση της δυνατότητας που καθιερώθηκε με το νόμο 3899 του 2010 υπογραφής επιχειρησιακών συμβάσεων με μισθούς χαμηλότερους από τις κλαδικές συμβάσεις.

6. Κατάργηση των προεδρικών διαταγμάτων του 2010 που προβλέπουν την αύξηση του ορίου απολύσεων καθώς και τη μείωση των αποζημιώσεων.

7. Να καταργηθούν όλοι οι νόμοι και οι διατάξεις που απελευθερώνουν το ωράριο.

8. Κατάργηση της μερικής απασχόλησης και του ωρομίσθιου, των συμβάσεων ορισμένου χρόνου και όλων των ελαστικών μορφών εργασίας και μετατροπής τους σε 8ωρες συμβάσεις αορίστου χρόνου.

ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ

ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ

Δ.Α.Σ. – Ο.Ι.Υ.Ε.

Αθήνα 24/7/2012

Στην ολομέλεια της διοίκησης της Ο.Ι.Υ.Ε. διαπράχθηκε ένα ακόμα έγκλημα σε βάρος των εργαζομένων στο εμπόριο από τον κυβερνητικό – εργοδοτικό συνδικαλισμό.

Οι παρατάξεις ΠΑΣΚΕ – ΔΑΚΕ- ΑΥΤ.ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ κατά πλειοψηφία αποφάσισαν την υπογραφή κλαδικής συλλογικής σύμβασης για το εμπόριο με μείωση μισθού από 6% έως 18%.

Υποκριτικά επικαλούνται την προστασία των μισθών όταν αυτούς τους μειώνουν και το μόνο που προστατεύουν είναι η ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων, την αύξηση ακόμα παραπέρα της κερδοφορίας των μεγάλων μονοπωλιακών ομίλων.

Ο ΣΥΝ/ΣΥΡΙΖΑ την ίδια ώρα που ξιφουλκεί υπέρ της προστασίας των μισθών και κατά των μνημονίων πρωτοκλασάτα στελέχη του στο συνδικαλιστικό κίνημα ( ΒΑΣΙΛΟΠΟΥΛΟΣ επικεφαλής Αυτ. Παρέμβασης ΓΣΕΕ) υπογράφουν μειώσεις μισθών υλοποιώντας της μνημονιακές κατευθύνσεις.

Είναι υποκριτές, οι εργαζόμενοι στο εμπόριο να βγάλουν τα συμπεράσματα τους.

Η Δ.Α.Σ. αρνήθηκε την υπογραφή Σ.Σ.Ε. με μείωση μισθών και κατέθεσε την εξής πρόταση για ΣΣΕ :
1. Επαναφορά της κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για το εμπόριο στα 918 ευρώ μεικτά για όλους ανεξάρτητα από την ηλικία ως βάση για την υπογραφή νέας κλαδικής σύμβασης, με κατάργηση των μειώσεων που προβλέπει για το κατώτερο μεροκάματο ο εφαρμοστικός νόμος 4046.

2. Επαναφορά της υποχρεωτικότητας της εφαρμογής των ΣΣΕ για όλους τους εργαζόμενους στο κλάδο με παράλληλη κατάργηση του άρθρου 37 του 4024 του 2011.

3. Εφαρμογή της μετενέργειας μέχρι την υπογραφή νέας ΣΣΕ χωρίς το σημερινό χρονικό περιορισμό των 3 μηνών.

4. Πλήρη δυνατότητα μονομερούς προσφυγής των εργαζομένων σε ΟΜΕΔ με παράλληλη κατάργηση όλων των περιοριστικών όρων στη λειτουργία του που τέθηκαν από το νόμο 3899 του 2010.

5. Κατάργηση της δυνατότητας που καθιερώθηκε με το νόμο 3899 του 2010 υπογραφής επιχειρησιακών συμβάσεων με μισθούς χαμηλότερους από τις κλαδικές συμβάσεις.

6. Κατάργηση των προεδρικών διαταγμάτων του 2010 που προβλέπουν την αύξηση του ορίου απολύσεων καθώς και τη μείωση των αποζημιώσεων.

7. Να καταργηθούν όλοι οι νόμοι και οι διατάξεις που απελευθερώνουν το ωράριο.

8. Κατάργηση της μερικής απασχόλησης και του ωρομίσθιου, των συμβάσεων ορισμένου χρόνου και όλων των ελαστικών μορφών εργασίας και μετατροπής τους σε 8ωρες συμβάσεις αορίστου χρόνου.

Η Δ.Α.Σ. το επόμενο διάστημα θα μπει μπροστά για την οργάνωση των εργαζομένων στο εμπόριο σε κάθε χώρο δουλειάς, σε κάθε κατάστημα για την μαζικοποίηση των σωματείων, για την αλλαγή των αρνητικών συσχετισμών στο συνδικαλιστικό κίνημα.

Η Δ.Α.Σ. καλεί όλα τα σωματεία, τους εργαζόμενους στον κλάδο να παρεμποδίσουν την υπογραφή, την υλοποίηση μιας τέτοιας σύμβασης.

Σε αυτή την κατεύθυνση τα στελέχη της Δ.Α.Σ. θα πρωτοστατήσουν σε κάθε χώρο δουλειάς.

ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΚΗ ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ
Δ.Α.Σ. – Ο.Ι.Υ.Ε.

Η θέση μας για το Επικουρικό Ταμείο


Η επιδρομή στις Επικουρικές Συντάξεις είναι μέρος της γενικότερης αντιασφαλιστικής επίθεσης.

Οι εκάστοτε κυβερνήσεις καρατομούν συντάξεις, οι οποίες με τον συμπληρωματικό τους χαρακτήρα διαμόρφωναν ένα τελικό ποσό με το οποίο εκατομμύρια συνταξιούχοι είχαν τα στοιχειώδη για να ζήσουν.

Στόχος των κυβερνήσεων είναι να απαλλαγούν από την κρατική χρηματοδότηση των Επικουρικών Ταμείων που έχει προκύψει, λόγω των ελλειμμάτων που δημιούργησε η λεηλασία των αποθεματικών από αστικό κράτος και κεφάλαιο αλλά και για τον γενικότερο σχεδιασμό για ριζικές αλλαγές στο κοινωνικό-ασφαλιστικό σύστημα.

Εν κατακλείδι, από τις κυβερνήσεις προωθείται:

1. Το τσάκισμα των επικουρικών συντάξεων.

2. Η απόσυρση του κράτους και τυπικά από την συγχρηματοδότηση της κοινωνικής ασφάλισης.

3. Η περαιτέρω είσοδος των ιδιωτικών ασφαλιστικών εταιρειών.

4. Η σταδιακή απαλλαγή των μεγάλων επιχειρήσεων από τις ασφαλιστικές εισφορές.

5. Η παραπέρα μείωση των κύριων συντάξεων.

6. Η παραπέρα αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης.

7. Η δημιουργία Επαγγελματικών Ταμείων.

Η δημιουργία των Επικουρικών Ταμείων ήταν επιλογή κάτω από το βάρος των πενιχρών συντάξεων για ένα συμπληρωματικό ποσόν.

Το κράτος είχε μηδενική ή ελάχιστη συμμετοχή κατά κανόνα.

Οι συνταξιούχοι των Επικουρικών Ταμείων είναι περίπου 1,5 εκατομμύριο.

Η χρηματοδότηση των Επικουρικών Ταμείων διασφαλίζονταν από τις κρατήσεις των εργαζομένων και εισφορές εργοδοτών.

Με το νόμο 2084/92 (νόμος Σιούφα) από 1/1/1998 καταργούνται οι καταστατικές διατάξεις των Επικουρικών και εξισώνονται με αυτές της κύριας ασφάλισης του ΙΚΑ.

Με το νόμο 3029/02 (νόμος Ρέππα) και σε συνέχεια του νόμου Σιούφα, καταργούνται όλες οι αρμοδιότητες βρίσκονται πλέον σε αποφάσεις του εκάστοτε Υπουργού Εργασίας, τα υπαγόμενα στην ασφάλιση πρόσωπα, ο χρόνος ασφάλισης, οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης, το ύψος της σύνταξης.

Με το νόμο 3655 (νόμος Πετραλιά) γίνονται βίαιες προσαρμογές και ενοποιήσεις όλων των Επικουρικών Ταμείων, με το νόμο 3863 (νόμος Λοβέρδου) δίνεται η χαριστική βολή σε όλες τις Επικουρικές συντάξεις με όπλο τις αναλογιστικές μελέτες που κυμαίνονται από 10-40%.

Τα Επικουρικά Ταμεία τις πρώτες δεκαετίες σχημάτισαν τεράστια αποθεματικά λόγω των τεράστιων εισροών από εισφορές, τα αποθεματικά αυτά για 30 περίπου χρόνια ήταν άτοκα και δεσμευμένα σε τράπεζες με πληθωρισμό που έτρεχε με 25% περίπου.

Από το 1979 που ιδρύθηκε το ΤΕΑΜ (σημερινό (ΕΤΕΑΜ) μέχρι το 1983, οπότε και συγχωνεύτηκε με το ΙΚΑ, όλα τα ελλείμματα των συγχωνευμένων Επικουρικών Ταμείων φορτώθηκαν στο ΙΚΑ-ΤΕΑΜ.

Το ΙΚΑ-ΤΕΑΜ παραιτήθηκε ταυτόχρονα και από τις τεράστιες ανείσπρακτες εισφορές των επιχειρήσεων που υπήρχαν μετά τη συγχώνευση προς τα Ταμεία.

Η ζημιά ήταν ανυπολόγιστη.

Εν συνεχεία και μέχρι σήμερα, ακολούθησε εκτόξευση εισφοροδιαφυγής, άνοδος της ανεργίας, συνεχής επέκταση των ελαστικών σχέσεων εργασίας, κ.ά.

Αυτό οδήγησε το ΙΚΑ στο να παρακρατεί τις εισφορές που κατευθύνονταν προς τα Επικουρικά Ταμεία για να μπορεί να αποδίδει συντάξεις.

Πρόκειται για μια πολιτική επί της ουσίας ανακατανομής των ελλειμμάτων.

Το κράτος σήμερα αναγκάζεται να χρηματοδοτεί τα Επικουρικά Ταμεία περίπου 800εκ. ευρώ το χρόνο για να ανταπεξέλθουν στις υποχρεώσεις τους .

Διαφορετικά θα κηρυχθεί παύση πληρωμών ή μειώσεις που θα φτάνουν το 40%-50% .

Τα ταμειακά διαθέσιμα της Επικουρικής Ασφάλισης που προορίζονται για συντάξεις είναι προϊόν εισφορών των εργαζομένων όλων των γενεών.

Ακόμα και η λεγόμενη εργοδοτική είναι μέρος της υπεραξίας που αποσπά το κεφάλαιο από την Εργατική Τάξη.

Τα ελλείμματα των Επικουρικών Ταμείων δεν δημιουργήθηκαν μόνο από την διασπάθιση των αποθεματικών από το κράτος αλλά και από την εισφοροδιαφυγή, την εισφοροαπαλλαγή, την ανεργία, τις μειώσεις μισθών, τη χρηματοδότηση του κλάδου υγείας και τις ελαστικές εργασιακές σχέσεις, για τα οποία καμία ευθύνη δεν φέρουν οι εργαζόμενοι.

Κάθε θέση εργασίας που χάνεται ¨στοιχίζει¨ 5.000ευρώ το χρόνο στα Ασφαλιστικά Ταμεία.

Μια γενικευμένη μείωση των μισθών οδηγεί σε απώλειες ύψους δις ευρώ το χρόνο, η εισφοροδιαφυγή μόνο για το ΙΚΑ ξεπερνάει τα 3,5δις ετησίως.

Οι ενοποιήσεις των Ταμείων, χρησιμοποιούνται ως όχημα για την εξίσωση των συντάξεων προς τα κάτω, για την αύξηση των εργατικών εισφορών, την κατάργηση της κρατικής εγγύησης και χρηματοδότησης, τη δημιουργία Επαγγελματικών Ταμείων, τη στήριξη του κεφαλαίου μέσω της μείωσης του ¨μη μισθολογικού κόστους¨ .

Το ζήτημα των Επικουρικών Ταμείων είναι καθαρά πολιτικό γι΄αυτό και δεν μπορούμε να το αντιμετωπίσουμε με αναλογιστικές μελέτες, δήθεν ανεξαρτητοποίηση (δηλ. ιδιωτικοποίηση) και διαχειριστικά.

Τις συνέπειες για την εξαιρετικά κακή κατάσταση των Επικουρικών Ταμείων πρέπει να τις πληρώσουν το αστικό κράτος και οι κυβερνήσεις και όχι οι εργαζόμενοι οι οποίοι δεν φέρουν καμία ευθύνη ούτε για την οικονομική κρίση και τις συνέπειες της που αφαιμάζουν Ταμεία, ούτε για τη λεηλασία τους από το κράτος και το κεφάλαιο.

Για εργαζόμενους και συνταξιούχους, η μετατροπή σε ΝΠΙΔ είναι το ίδιο επιζήμια με την ενοποίηση, διότι τα έσοδα μειώνονται, (αναφέρουμε παραπάνω τους λόγους), τα αποθεματικά μειώνονται, ένα ΝΠΙΔ θα μπει αναπόφευκτα στο φαύλο κύκλο των ¨επενδύσεων¨ σε νέα ομόλογα, στο χρηματιστήριο, στο όνομα του αντισταθμίσματος των απωλειών των αποθεματικών, επιφέροντας νέες δραματικές συνέπειες στη ρευστότητα.

Με ομόφωνη απόφαση Γενικής Συνέλευσης των εργαζομένων στο εμπόριο, στις 20/5/2012, αφού προηγήθηκε εκτενής συζήτηση για το Επικουρικό μας Ταμείο, καταλήξαμε στη δική μας προοπτική που είναι:

Ένα ενιαίο υποχρεωτικό αποκλειστικά δημόσιο και δωρεάν καθολικό σύστημα κοινωνικής ασφάλισης, που θα εξασφαλίζει συντάξεις και παροχές για όλους, αντίστοιχη των λαϊκών αναγκών.

Στην κατεύθυνση αυτή, δεν εξουσιοδοτούμε κανέναν από το Δ.Σ. της ΟΙΥΕ να αποφασίσει και να προσυπογράψει ¨ή να συναινέσει στην ιδιωτικοποίηση¨ του Επικουρικού μας Ταμείου.

Με ομόφωνη απόφαση της Γ.Σ. εργαζομένων στο εμπόριο παλεύουμε και απαιτούμε:

1. Πλήρης κάλυψη από τον κρατικό προϋπολογισμό και από την φορολογία της εργοδοσίας των ελλειμμάτων από τα μειωμένα έσοδα των ασφαλιστικών εισφορών, εξαιτίας της ανεργίας, των μειώσεων σε μισθούς, εκ περιτροπής εργασία κ.λπ.

2. Νη πληρώσει το κράτος και οι εργοδότες που έχουν την ευθύνη για τα ελλείμματα στα Επικουρικά Ταμεία.

3. Σταδιακή κατάργηση της εργατικής ασφαλιστικής εισφοράς, πλήρη κάλυψη της ευθύνης από κράτος και εργοδότες.

4. Αύξηση των εργοδοτικών εισφορών.

5. Επιστροφή όλων των λεηλατημένων αποθεματικών στα Ταμεία.

6. Κατάργηση των αντιασφαλιστικών Νόμων, καμία μείωση των Επικουρικών Συντάξεων και των κύριων, ανάκληση όλων των μειώσεων που έ3χουν επιβληθεί.

7. Πλήρης κρατική εγγύηση όλων των συντάξεων και των παροχών.

8. Να καταργηθούν οι αυξήσεις των εισφορών των εργαζομένων που έχουν επιβληθεί τα τελευταία χρόνια.

9. Γενικά όρια ηλικίας συνταξιοδότησης 60 για τους άντρες 55 για γυναίκες, μειωμένη κατά 5 χρόνια αντίστοιχα στα βαρέα και ανθυγιεινά.

Απορρίπτουμε την τακτική της πλειοψηφίας του Δ.Σ. της ΟΙΥΕ που συσκοτίζει και αποπροσανατολίζει, όπως στο μεγάλο θέμα του ¨κουρέματος¨ των αποθεματικών νε το PSI όπου επιχειρεί να εμφανίσει το πρόβλημα ως αποτέλεσμα μόνο κάποιων ¨κακών και άδικων αποφάσεων¨ , ενώ καταγγέλλει τη Διοίκηση της Ττε, περιορίζοντας το πρόβλημα μόνο σε αυτήν και προβάλλοντας ως λύση την ¨νομική διεκδίκηση¨.

Η ΘΕΣΗ ΜΑΣ ΓΙΑ ΤΙΣ ΚΛΑΔΙΚΕΣ Σ.Σ.Ε.



Με ομόφωνη απόφαση της Γενικής Συνέλευσης των Εμποροϋπαλλήλων που πραγματοποιήθηκε στις 20/5/2012 με θέμα την Κλαδική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και κατόπιν συζήτησης για τις επιπτώσεις της καπιταλιστικής κρίσης στο βιοτικό επίπεδο, τις κατακτήσεις και τα δικαιώματα των εργαζομένων, παλεύουμε για μονοετή Κλαδική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και διεκδικούμε:

1. Επαναφορά τους κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για το εμπόριο στα 918 ευρώ μεικτά για όλους ανεξάρτητα από την ηλικία ως βάση για την υπογραφή τους κλαδικής σύμβασης, με κατάργηση των μειώσεων που προβλέπει για το κατώτερο μεροκάματο ο εφαρμοστικός νόμος 4046.

2. Επαναφορά τους υποχρεωτικότητας τους εφαρμογής των ΣΣΕ για όλους τους εργαζόμενους στο κλάδο με παράλληλη κατάργηση του άρθρου 37 του 4024 του 2011.

3. Εφαρμογή τους μετενέργειας μέχρι την υπογραφή τους ΣΣΕ χωρίς το σημερινό χρονικό περιορισμό των 3 μηνών.

4. Πλήρη δυνατότητα μονομερούς προσφυγής των εργαζομένων σε ΟΜΕΔ με παράλληλη κατάργηση όλων των περιοριστικών όρων στη λειτουργία του που τέθηκαν από το νόμο 3899 του 2010.

5. Κατάργηση τους δυνατότητας που καθιερώθηκε με το νόμο 3899 του 2010 υπογραφής επιχειρησιακών συμβάσεων με μισθούς χαμηλότερους από τους κλαδικές συμβάσεις.

6. Κατάργηση των προεδρικών διαταγμάτων του 2010 που προβλέπουν την αύξηση του ορίου απολύσεων καθώς και τη μείωση των αποζημιώσεων.

7. Να καταργηθούν όλοι οι νόμοι και οι διατάξεις που απελευθερώνουν το ωράριο.

8. Κατάργηση τους μερικής απασχόλησης και του ωρομίσθιου, των συμβάσεων ορισμένου χρόνου και όλων των ελαστικών μορφών εργασίας και μετατροπής τους σε 8ωρες συμβάσεις αορίστου χρόνου.


ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ




ΣΤΕΚΟΜΑΣΤΕ ΣΤΟ ΠΛΕΥΡΟ ΤΩΝ ΑΠΕΡΓΩΝ ΧΑΛΥΒΟΥΡΓΩΝ.



Η κυβέρνηση προκειμένου να τσακίσει τον ηρωικό αγώνα των χαλυβουργών και να στείλει μήνυμα αποδοχής της βαρβαρότητας στην εργατική τάξη, έδωσε εντολή για την ωμή επέμβαση των δυνάμεων καταστολής σε βάρος των απεργών. Η κυβέρνηση, η ΝΔ, το ΠΑΣΟΚ και η ΔΗΜΑΡ απέδειξαν περίτρανα πως υπερασπίζουν με τη καταστολή και τη βία κατα των εργατών, τα συμφέροντα του βιομήχανου Μάνεση. Απέδειξαν ποια τάξη υπηρετούν, αυτή των βιομηχάνων, των μεγαλεμπόρων, των εφοπλιστών και των τραπεζιτών.

Τέτοιες ενέργειες δε μπορούν να σταματήσουν τους αγώνες των εργαζομένων ενάντια στις απολύσεις, τις μειώσεις μισθών, την πείνα και την εξαθλίωση που φέρνει η καπιταλιστική κρίση και η προσπάθεια να εξασφαλιστεί η κερδοφορία του κεφαλαίου. Αντίθετα, η απεργία των Χαλυβουργών αποτελεί για εμάς παράδειγμα ηρωικού αγώνα. Αποτελεί κάλεσμα για ένταση της πάλης όλων των εργατών.

Απευθύνουμε αγωνιστικό κάλεσμα σε όλους τους εμποροϋπάλληλους. Συνάδελφοι δείτε τι γίνεται αυτές τις μέρες στη Χαλυβουργία. Σταθείτε στο πλευρό των χαλυβουργών. Είναι ψέμα πως οι εργάτες κλείνουν τα εργοστάσια. Ο Μάνεσης και η κυβέρνηση τους οδηγούν στην ανεργία, με δεκάδες απολύσεις, όπως και χιλιάδες άλλους εργαζόμενους.

Ακόμα πιο αποφασιστικά να οργανώσουμε τους αγώνες μας, την αντίστασή μας στη βαρβαρότητα που ζούμε μέσα στα καταστήματα. Αυτή είναι η πολιτική κεφαλαίου – κυβέρνησης – Ευρωπαϊκής Ένωσης.

Ακόμα πιο αποφασιστικά θα αντιμετωπίσουμε τη βία και τον αυταρχισμό που είναι το άλλο πρόσωπο της αντεργατικής πολιτικής.

Η νίκη των Χαλυβουργών θα είναι νίκη όλων των εργατών.

Καλούμε τη Δευτέρα 23 Ιούλη στο συλλαλητήριο συμπαράστασης και αλληλεγγύης στους απεργούς χαλυβουργούς που οργανώνουν ομοσπονδίες και σωματεία που συσπειρώνονται στο ΠΑΜΕ στην Ομόνοια στις 7.30 το απόγευμα.

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Εργαζόμενες και εργαζόμενοι στα Σ.Μ. EXTRA

Η εργοδοσία με τρομοκρατία εκβιάζει για υπογραφή συμβάσεων με μειώσεις 35% αλλιώς θα προχωρήσει σε απολύσεις. Είναι σίγουρο ότι η εργοδοσία θα συνεχίσει να εκβιάζει και να επιτίθεται. Δεν υπάρχει χρόνος πλέον για μας τους εργαζόμενους να παγιδευόμαστε σε αυταπάτες, να περνάνε τα τρομοκρατικά διλλήματα, καμία αναμονή, ο δρόμος του αγώνα, της οργάνωσης στο κλαδικό σου σωματείο σε κάθε χώρο δουλειάς, με σωματειακές επιτροπές και επιτροπές αγώνα είναι ζήτημα άμεσης προτεραιότητας για όλους μας, ήδη αρκετοί συνάδελφοι συμμετείχαν σε σύσκεψη στο κλαδικό σωματείο της Ελευσίνας και εκεί πήραν απόφαση για Γενική συνέλευση των εργαζομένων την Κυριακή 22-07-12 ώρα 7μ.μ. στο Σύλλογο Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας Αγ. Φιλοθέης 5Β.

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες η συμμέτοχή όλων σας στη γενική συνέλευση είναι απαραίτητη όχι μόνο όσων συναδέλφων δεν υπέγραψαν αλλά και όσων υπέγραψαν, λόγο της τρομοκρατίας της εργοδοσίας, η μαζική και οργανωμένη πάλη μας μπορεί να ακυρώσει αυτές τις υπογραφές.

Μόνο η δράση με το σωματείο μας μπορεί να δυναμώσει την ενότητα μας για να εμποδίσουμε και να ανατρέψουμε αυτή τη βάρβαρη αντεργατική εγκληματική πολιτική εις βάρος μας.

Κάνε το βήμα και γίνε μέλος του κλαδικού σου σωματείου.

ΤΟ Δ.Σ.

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες στο εμπόριο.


Τις προηγούμενες ημέρες παρακολουθήσαμε από τον έντυπο και ηλεκτρονικό τύπο δημοσιεύματα που είχαν να κάνουν με την συλλογική σύμβαση του Εμπορίου και την «συμφωνία» που υπάρχει μεταξύ της πλειοψηφίας της ΟΙΥΕ και των εργοδοτικών οργανώσεων για μείωση των ήδη εξευτελιστικών μισθών μας που θα ξεκινάει από 5% και φτάνει το 17%.

Γνωρίζουμε πολύ καλά ότι η θέση των εργοδοτών είναι :

 Στην κλαδική του εμπορίου θέλουν να υπογράψουν σύμβαση που να προβλέπει ένα ενιαίο μισθό για όλους τους εργαζόμενους ανεξαρτήτως ειδικότητας και όρων εργασίας. Μια τέτοια σύμβαση θα εξισώνει προς τα κάτω τους μισθούς.

 Για τον κατώτερο μισθό, ο πρόεδρος της ΕΣΕΕ έθεσε ως ζητούμενο την επαναφορά του στα επίπεδα του 2009 δηλαδή στα 860 ευρώ και να παγώσει για τρία χρόνια.

Ο πρόεδρος της Γενικής Συνομοσπονδίας Επαγγελματιών Βιοτεχνών Εμπόρων Ελλάδας, Ασημακόπουλος, ( ΓΣΕΒΕΕ) έθεσε ως βασικό ζητούμενο:

 Την επαναφορά του κατώτατου μισθού κοντά στα 751 ευρώ με μείωση 5%- 6% και την υποχρεωτική εφαρμογή των συμβάσεων που υπογράφονται για όλους τους εργοδότες.

 Με την εθνική συμφωνία που ετοιμάζονται να υπογράψουν οι «κοινωνικοί εταίροι» θα περιλαμβάνει ενίσχυση με νέο χρήμα, προνόμια στους μονοπωλιακούς ομίλους και εργαζόμενους χωρίς δικαιώματα.

Η συνδικαλιστική πλειοψηφία της Ο.Ι.Υ.Ε. στην εκτελεστική επιτροπή που έγινε 11/7/2012 υποστήριξε τα εξής :

 Κομβικό σημείο για την οποιαδήποτε συμφωνία αποτελεί η διασφάλιση εκ μέρους της εργοδοτικής πλευράς ότι η Συλλογική Σύμβαση θα εφαρμοστεί από τις επιχειρήσεις - μέλη τους και θα καλύψει το σύνολο των εργαζομένων στο Εμπόριο.

 Λένε δηλαδή πρακτικά στους εργαζόμενους ότι δεν πρέπει να νοιάζονται για το περιεχόμενο της Σύμβασης, αν μία Σύμβαση «κατοχυρώνει» μισθούς – ψίχουλα αλλά ότι αυτή θα τηρείται από τους εργοδότες και για αυτό το λόγω πρέπει να κοιμούνται ήσυχοι.

 Λένε επίσης ότι οι εργαζόμενοι πρέπει να δεχτούν να φορτωθούν τα σπασμένα της κρίσης, το μικρότερο κακό, να δεχτούν δηλαδή πάγωμα ή μείωση των μισθών τους προκειμένου να επιτευχθεί συμφωνία εργαζομένων-εργοδοτών με βάση τις δυσκολίες που αντιμετωπίζουν οι επιχειρήσεις.

Με αυτό τον τρόπο αυτές οι δυνάμεις καλλιεργούν την αυταπάτη που ακουμπά σημαντικά τμήματα εργαζομένων ότι αν δεχτούν πετσόκομμα των δικαιωμάτων τους θα γλιτώσουν από την ένταση της επίθεσης, με αποτέλεσμα να αποδεχτούν την μείωση συνολικά των δικαιωμάτων τους, να δουλεύουν δηλαδή με ελάχιστο μισθό, ελάχιστο ωράριο, ελάχιστη ασφάλιση.

Ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας δεν συμφωνεί με τις μειώσεις μισθών, με λογικές που βάζουν μπροστά τις ανάγκες και τα κέρδη των εργοδοτών και όχι τις ανάγκες των εργαζομένων.

Καλούμε κάθε συνάδελφο , συναδέλφισσα που δουλεύει κάτω από οποιαδήποτε εργασιακή σχέση που έχει επιβάλει ο εργοδότης να έρθει σε επαφή με το κλαδικό του σωματείο, τον ΣΕΑ. Ένα σωματείο που μέσα από την στάση του απέναντι στις δυνάμεις των εργοδοτών , στους συνδικαλιστικούς τους εκφραστές μέσα στο κίνημα , με την δράση του ,στέκεται και παλεύει στο πλευρό των εργαζομένων ,σέβεται την ψήφο τους και δεν τους πουλάει «έναντι πινακίου φακής».

Με την δράση μας και την συσπείρωση μας να στις δυνάμεις του να μπούμε μπροστά για την υπεράσπιση των συλλογικών συμβάσεων, του βασικού μισθού, της δουλειάς με δικαιώματα. Να πιέσουμε την πλειοψηφία της ΟΙΥΕ, τις δυνάμεις του ΠΑΣΟΚ (ΠΑΣΚΕ) και του ΣΥΡΙΖΑ(Αυτόνομη Παρέμβαση) να μην τολμήσει να πάρει απόφαση για συλλογική σύμβαση στο εμπόριο με μειώσεις μισθού σε όλες τις ειδικότητες όπως αξιώνει η εργοδοσία.

Ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας μαζί με πρωτοβάθμια , επιχειρησιακά και κλαδικά σωματεία κατά πλειοψηφία καταθέτει πρόταση προς τις παραπάνω δυνάμεις της ΟΙΥΕ να πάρει απόφαση για πανελλαδική απεργιακή κινητοποίηση στον κλάδο συνολικά με κύρια αιχμή το εμπόριο.

Οι προτάσεις του ταξικού συνδικαλιστικού κινήματος είναι οι μόνες ρεαλιστικές γιατί πατάνε στις άμεσες ,επείγουσες ανάγκες των εργαζομένων.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ
1. Επαναφορά της κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για το εμπόριο στα 918 ευρώ μεικτά για όλους ανεξάρτητα από την ηλικία ως βάση για την υπογραφή νέας κλαδικής σύμβασης, με κατάργηση των μειώσεων που προβλέπει για το κατώτερο μεροκάματο ο εφαρμοστικός νόμος 4046.

2. Επαναφορά της υποχρεωτικότητας της εφαρμογής των ΣΣΕ για όλους τους εργαζόμενους στο κλάδο με παράλληλη κατάργηση του άρθρου 37 του 4024 του 2011.

3. Εφαρμογή της μετενέργειας μέχρι την υπογραφή νέας ΣΣΕ χωρίς το σημερινό χρονικό περιορισμό των 3 μηνών.

4. Πλήρη δυνατότητα μονομερούς προσφυγής των εργαζομένων σε ΟΜΕΔ με παράλληλη κατάργηση όλων των περιοριστικών όρων στη λειτουργία του που τέθηκαν από το νόμο 3899 του 2010.

5. Κατάργηση της δυνατότητας που καθιερώθηκε με το νόμο 3899 του 2010 υπογραφής επιχειρησιακών συμβάσεων με μισθούς χαμηλότερους από τις κλαδικές συμβάσεις.

6. Κατάργηση των προεδρικών διαταγμάτων του 2010 που προβλέπουν την αύξηση του ορίου απολύσεων καθώς και τη μείωση των αποζημιώσεων.

7. Να καταργηθούν όλοι οι νόμοι και οι διατάξεις που απελευθερώνουν το ωράριο.

8. Κατάργηση της μερικής απασχόλησης και του ωρομίσθιου, των συμβάσεων ορισμένου χρόνου και όλων των ελαστικών μορφών εργασίας και μετατροπής τους σε 8ωρες συμβάσεις αορίστου χρόνου.

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ


Εργαζόμενες και εργαζόμενοι στα Σ.Μ. ΒΕΡΟΠΟΥΛΟΣ

Το κλαδικό σας σωματείο, ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας μαζί με στελέχη της Πανελλαδικής Γραμματείας Εμπορίου – Υπηρεσιών ΠΑΜΕ πραγματοποιήσαμε παρέμβαση σε χώρους της εταιρείας ΒΕΡΟΠΟΥΛΟΣ , μετά από καταγγελία συναδέλφων σας, ότι είστε απλήρωτοι περίπου δυο μήνες.

Επίσης εστάλη επιστολή προς τον πρόεδρο και το Δ.Σ. του Σ.Μ. ΒΕΡΟΠΟΥΛΟΙ, στην οποία καλούμε την εργοδοσία να καταβάλει άμεσα τα δεδουλευμένα σας καθώς επίσης να συνεχιστεί η καταβολή των μισθών κάθε μήνα.

Είναι σίγουρο ότι η εργοδοσία θα συνεχίσει να επιτίθεται μειώνοντας διαρκώς μισθούς και δικαιώματα, άλλωστε είναι γνωστό ότι το προηγούμενο χρονικό διάστημα η εργοδοσία με τη συνεργασία και τη συναίνεση του εργοδοτικού επιχειρησιακού σωματείου υπέγραψαν επιχειρησιακή σύμβαση με μειώσεις μισθών 12% .

Δεν υπάρχει χρόνος πλέον για μας τους εργαζόμενους να παγιδευόμαστε σε απατηλές ιδέες και αυταπάτες, ότι αυτοί που μας δημιουργούν τα προβλήματα δηλαδή εργοδότες και κυβερνητικοί εργοδοτικοί συνδικαλιστές, αυτοί μπορούν και να μας τα λύσουν.

Δεν επιτρέπεται καμία αναμονή. Ο δρόμος του αγώνα, της οργάνωσης στο κλαδικό σου σωματείο σε κάθε χώρο δουλειάς, με σωματειακές επιτροπές και επιτροπές αγώνα είναι ζήτημα άμεσης προτεραιότητας για όλους μας .

Η φτώχια και η εξαθλίωση παίρνουν μαζικά χαρακτηριστικά. Χωρίς να παραγνωρίζουμε κανένα από τα οξυμένα προβλήματα μας τα πιο επείγοντα είναι οι μειώσεις μισθών, η απλήρωτη εργασία, η φοροκαταιγίδα και τα χαράτσια, η εξασφάλιση των φαρμάκων και της φροντίδας για την υγεία που είναι πρόβλημα ζωής και θανάτου για όλο και περισσότερο κόσμο.

Ελάτε σε επαφή με το κλαδικό σας σωματείο, μόνο η οργανωμένη δράση μας με το σωματείο μας μπορεί να δυναμώσει την ενότητα μας για να εμποδίσουμε και να ανατρέψουμε αυτή τη βάρβαρη αντεργατική εγκληματική πολιτική εις βάρος μας.

Κάνε το βήμα και γίνε μέλος του κλαδικού σου σωματείου.

ΤΟ Δ.Σ.

ΠΑΜΕ     ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΕΜΠΟΡΙΟΥ - ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ
Email:pgey2010@gmail.com Web: http://ey-pamehellas.gr

ΤΗΛ:210-3301842 FAX: 210-3802864

Αθήνα 6/7/2012

Προς
Τον πρόεδρο και το διοικητικό συμβούλιο
των σούπερ μάρκετ Αφοί βερόπουλοι

Κύριοι
Μετά από επίσκεψη που πραγματοποιήσαμε σε χώρους της εταιρίας σας πληροφορηθήκαμε ότι οι εργαζόμενοι είναι απλήρωτοι για περίπου 2 μήνες.

Θεωρούμε ότι καταλαβαίνετε ότι σε αυτές της δύσκολες ημέρες με την καθυστέρηση των πληρωμών δημιουργούνται σοβαρά προβλήματα επιβίωσης, πληρωμής ενοικίων, δανείων, και άλλων υποχρεώσεων.

Σας καλούμε να καταβάλλεται άμεσα τα δεδουλευμένα καθώς επίσης να συνεχιστεί κανονικά η καταβολή των μισθών κάθε μήνα.


ΠΑΜΕ
ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΕΜΠΟΡΙΟΥ – ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Το κλαδικό σας σωματείο, ο Σύλλογος Εμποροϋπαλλήλων Αθήνας, απευθύνεται σε όλους τους εργαζόμενους , κάνοντας κάλεσμα ξεσηκωμού και οργανωμένου αγώνα, για να προστατέψουμε τη ζωή των οικογενειών μας από τη φτώχεια και την εξαθλίωση που μας περικυκλώνει για να σωθεί η κερδοφορία του κεφαλαίου.

Τα προβλήματα δεν είναι ούτε ένα ούτε δυο. Η ανεργία τσακίζει κάθε εργατική και λαϊκή οικογένεια. Χιλιάδες εργαζόμενοι πετιούνται στο δρόμο. Χιλιάδες είναι απλήρωτοι για πολλούς μήνες.

Η εργοδοσία επιτίθεται με αγριότητα. Μειώνονται διαρκώς μισθοί, συντάξεις, κοινωνικές παροχές.

Η φτώχια και η εξαθλίωση παίρνει μαζικά χαρακτηριστικά. Χωρίς να παραγνωρίζουμε κανένα από τα οξυμένα προβλήματα μας τα πιο επείγοντα επίκαιρα ενιαία κοινά προβλήματα είναι οι μειώσεις των μισθών, η φοροκαταιγίδα και τα χαράτσια, η εξασφάλιση των φαρμάκων και της φροντίδας για την υγεία που είναι πρόβλημα ζωής και θανάτου για όλο και περισσότερο κόσμο.

Ο περίφημος ¨νέος αέρας¨ που φυσάει στην Ε.Ε. και παγίδευσε αρκετό κόσμο προεκλογικά, είναι αέρας αγριότητας και νέας επίθεσης σε βάρος των εργαζομένων και των λαών.

Δεν υπάρχει χρόνος πλέον για μας τους εργαζόμενους να παγιδευόμαστε σε απατηλές ιδέες και πολιτικές, και σε αυταπάτες, ότι μπορεί από τα πάνω και με μια καλύτερη διαχείριση να διορθωθούν τα πράγματα και να αλλάξει η αντεργατική πολιτική.

Δεν επιτρέπεται καμμιά αναμονή. Ο δρόμος του αγώνα, της οργάνωσης στο κλαδικό σου σωματείο σε κάθε χώρο δουλειάς, με σωματειακές επιτροπές και επιτροπές αγώνα, όπως και στις γειτονιές είναι ζήτημα άμεσης προτεραιότητας για όλους τους εργαζόμενους.

Ελάτε σε επαφή με το κλαδικό σας σωματείο, μόνο η οργανωμένη δράσης μας με το σωματείο μας μπορεί να δυναμώσει την ενότητα των εργαζομένων, τη στοχευμένη δράση μας, για να εμποδίσουμε και να ανατρέψουμε τη βάρβαρη αντεργατική πολιτική.

Οι εργοδότες έχουν τους νόμους, το κράτος, τον κατασταλτικό μηχανισμό του κράτους ως συμμάχους τους, όπως επίσης έχουν και σωματεία για να ενισχύσουν τον κοινό τους στόχο που είναι η κατάργηση οποιουδήποτε εργατικού δικαιώματος .

Εμείς, η εργατική τάξη έχουμε ως όπλο αντεπίθεσης τα σωματεία μας και το κτίσιμο κοινωνικής συμμαχίας με φτωχούς αγρότες, μικρομεσαίους αυτοαπασχολούμενους, συνταξιούχους, φοιτητές, γυναικείο κίνημα.

Κάνε το βήμα και γίνε μέλος του σωματείου σου.